PENETAPAN UPAH MINIMUM KOTA PALOPO DALAM PERSPEKTIF HUKUM ISLAM

SRY WAHYUNI. N, SRY WAHYUNI. N (2019) PENETAPAN UPAH MINIMUM KOTA PALOPO DALAM PERSPEKTIF HUKUM ISLAM. Other thesis, Institut Agama Islam Negeri (IAIN) Palopo.

[thumbnail of SRY WAHYUNI. N.pdf] Text
SRY WAHYUNI. N.pdf

Download (2MB)

Abstract

ABSTRAK
Sry Wahyuni. N, 2019. “Penetapan Upah Minimum Kota Palopo dalam
Perspektif Hukum Islam”. Skripsi, Program Studi Hukum
Ekonomi Syariah Fakultas Syariah, Institut Agama Islam Negeri
(IAIN) Palopo. Pembimbing (1), Prof. Dr Hamzah K, M.HI,
Pembimbing (2), Dr. H. Muammmar Arafat Y, S.H., M.H.
Kata Kunci: Penetapan upah, hukum Islam.
Skripsi ini membahas tentang Penetapan Upah Minimum Kota Palopo
dalam Perspektif Hukum Islam. Tujuan penelitian ini adalah Untuk mengetahui
dan memahami penetapan upah minimum Kota Palopo dan untuk dapat
mengetahui dan memahami bagaimana pandangan hukum Islam mengenai upah
minimum.
Penelitian ini dilakukan dengan kualitatif dan analisis data deskriptif dan
dilakukan pendekatan normatif, sosiologis, yuridis. Sedangkan untuk
menyelesaikan skripsi ini digunakan pengumpulan data dengan teknik observasi,
wawancara, dokumentasi. Adapun analisis yang digunakan dalam mengambil
kesimpulan secara induktif, deduktif, kompratif. Sehinggga hasil penelitian ini
menunjukkan.
Hasil Penelitian ini menunjukan bahwa: (1) Penetapan Upah Minimum
Kota Palopo sudah ditetapkan oleh Pemerintah Sulawesi Selatan yang di tetapkan
sejak tanggal 1 Januari Tahun 2019, dan nilai besaran upah minimum naik pada
Tahun 2018 sebesar, yang ditetapkan oleh melalui Keputusan Gubernur Sulawesi
Selatan Nomor 2628/X/Tahun 2018 Tentang penetapan UMK, kenaikan Upah
Minimum di Kota Palopo tersebut wajib dilaksanakan oleh pimpinan perusahaan
yang memiliki upah pokok dan tunjangan tetap, dan wajib diterapkan kepada
perusahaan yang memiliki aset 250 juta ke atas. (2) Upah minimum sudah sesuai
syariat Islam dan sudah sesuai yang ditetapkan oleh undang- undang dan
peraturan, namun bisa berubah sesuai kesepakatan antara pekerja dan pengusaha.
Upah juga dapat ditentukan berdasarkan saling rela atau tidak merugikan salah
satu pihak maka mereka bebas menetapkan jumlah upah dan menetapkan syarat
dan cara pembayaran upah tersebut.

Item Type: Thesis (Other)
Divisions: Fakultas Syariah > Program Studi S-1 Hukum Ekonomi Syariah
Depositing User: Harding Sulu
Date Deposited: 15 Feb 2023 00:40
Last Modified: 15 Feb 2023 00:40
URI: http://repository.iainpalopo.ac.id/id/eprint/5314

Actions (login required)

View Item View Item