ENTREPRENEURIAL LEADERSHIP DI PERGURUAN TINGGI SWASTA DI KOTA PALOPO : STUDI KOMPARATIF

Skripsi ini membahas tentang entrepreneurial leadership pimpinan perguruan tinggi swasta di Kota Palopo. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui gambaran tingkat entrepreneurial leadership serta menganalisis perbedaan penerapan entrepreneurial leadership antar perguruan tinggi swasta di Kota Palopo. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan metode komparatif. Subjek
penelitian melibatkan dosen, staf administrasi, dan mahasiswa dari lima perguruan tinggi swasta, yaitu Universitas Cokroaminoto Palopo, Universitas Muhammadiyah
Palopo, Universitas Andi Djemma Palopo, Universitas Mega Buana Palopo, dan Universitas Kurnia Jaya Persada. Teknik pengumpulan data dilakukan dengan penyebaran angket, sedangkan teknik analisis data menggunakan statistik deskriptif dan uji one-way ANOVA. Hasil penelitian menunjukkan bahwa tingkat entrepreneurial leadership pada lima perguruan tinggi swasta di Kota Palopo berada dalam kategori tinggi. Skor rata-rata indikator entrepreneurial leadership yaitu 35,88 (24,5%) pada aspek keberanian mengambil risiko, menempati posisi tertinggi. Selanjutnya, daya agresif memperoleh skor rata-rata 32,73 (22,4%),
diikuti daya proaktif 28,77 (19,7%), dan kemandirian 27,87 (19,0%). Sementara itu, aspek inovasi masih menunjukkan nilai terendah dengan rata-rata 21,09 (14,4%). Pola ini menggambarkan bahwa pimpinan perguruan tinggi relatif kuat dalam menghadapi tantangan, tetapi pengembangan inovasi masih perlu ditingkatkan. Hasil uji ANOVA menunjukkan nilai F sebesar 0,726 dengan signifikansi 0,576 (p > 0,05), sehingga dapat disimpulkan bahwa tidak terdapat perbedaan yang signifikan dalam penerapan entrepreneurial leadership antar kelima perguruan tinggi tersebut. Penelitian ini memperlihatkan bahwa leadership berbasis entrepreneurial telah diterapkan secara relatif merata di perguruan tinggi swasta di Kota Palopo.

Kata Kunci: Entrepreneurial Leadership, Perguruan Tinggi Swasta