PENTINGNYA MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA DALAM MENINGKATKAN MUTU SEKOLAH DI UPT SMPN 2 MALANGKE BARAT

JESIKA, JESIKA (2023) PENTINGNYA MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA DALAM MENINGKATKAN MUTU SEKOLAH DI UPT SMPN 2 MALANGKE BARAT. Other thesis, Institut Agama Islam Negeri Palopo.

	Text ABSTRACT.pdf Download (362kB)
	Text skripsi jesika (REPOSITORY).pdf Download (5MB)

Abstract

ABSTRAK
Jesika, 2022. “Pentingnya Manajemen Sumber Daya Manusia Dalam
Meningkatkan Mutu Sekolah di UPT SMPN 2 Malangke Barat. Skripsi
Program Studi Manajemen Pendidikan Islam Fakultas Tarbiyah dan Ilmu
Keguruan Institut Agama Islam Negeri Palopo. Dibimbing oleh Hj. Fauziah
Zainuddin dan Tasdin Tahrim.
Skripsi ini membahas tentang pentingnya manajemen sumber daya manusia
dalam meningkatkan mutu sekolah di UPT SMPN 2 Malangke Barat dengan
mengangkat masalah tentang bagaimanakah manajemen sumber daya manusia
dan bagaimanakah mutu sekolah di UPT SMPN 2 Malangke Barat. Penelitian ini
bertujuan untuk mengetahui pentingnya manajemen sumber daya manusia dalam
meningkatkan mutu sekolah UPT SMPN 2 Malangke Barat.
Penelitian ini adalah penelitian kualitatif dengan jenis penelitian deskriptif.
Penelitian ini dilaksanakan di UPT SMPN 2 Malangke Barat dan dilaksanakan
pada bulan Oktober tahun ajaran 2021-2022. Adapun informan dalam penelitian
ini yaitu kepala sekolah, Wakil kepala sekolah sekaligus guru dan kepala tata
usaha sekolah. Instrumen yang digunakan dalam penelitian ini adalah pedoman
wawancara, dan dokumentasi, teknik pengumpulan data yang digunakan adalah
teknik observasi, wawancara, dan dokumentasi. Adapun teknik analisis data yang
digunakan yaitu reduksi data, display data, dan penarikan kesimpulan.
Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa manajemen sumber daya manusia di
UPT SMPN 2 Malangke Barat dilakukan dengan menggunakan fungsi
manajemen sumber daya manusia, yang terdiri dari beberapa tahap yaitu: tahap
perencanaan, rekrutmen, seleksi, orientasi, pelatihan dan pengembangan, evaluasi
kinerja, kompensasi, pengintgrasian, pemeliharaan dan pemberhentian. Kemudian
mutu pendidikan UPT SMPN 2 Malangke Barat dapat ditingkatkan dengan cara
pengembangan sumber daya manusia yang ada salah satunya dengan
mengembangkan tenaga pendidik dan tenaga kependidikan yang ada.
Kata Kunci: Manajemen sumber daya manusia, Mutu sekolah
xxiv
ABSTRACT
Jesika, 2022, " The Importance of Human Resource Management in Improving
School Quality at UPT SMPN 2 Malangke Barat. Thesis for the Islamic Education
Management Study Program, Faculty of Tarbiyah and Teacher Training, Palopo
State Islamic Institute. Supervised by Hj. Fauziah Zainuddin and Tasdin Tahrim.
This thesis discusses the importance of human resource management in
improving school quality at UPT SMPN 2 Malangke Barat by raising the issue of
how human resource management is and how is the quality of schools at UPT
SMPN 2 Malangke Barat. This study aims to determine the importance of human
resource management in improving the quality of UPT SMPN 2 Malangke Barat
schools.
This research is a qualitative research with a descriptive research type.
This research was carried out at UPT SMPN 2 Malangke Barat and was carried
out in October for the 2021-2022 academic year. The informants in this study
were school principals, deputy principals as well as teachers and heads of school
administration. The instruments used in this study were interview guides and
documentation. The data collection techniques used were observation, interviews
and documentation techniques. The data analysis techniques used are data
reduction, data display, and drawing conclusions.
The results of this study indicate that human resource management at UPT
SMPN 2 Malangke Barat is carried out using the human resource management
function, which consists of several stages, namely: planning, recruitment,
selection, orientation, training and development, performance evaluation,
compensation, integration. , maintenance and termination. Then the quality of
UPT SMPN 2 Malangke Barat schools, namely: graduate competency standards,
content standards, process standards, educational assessment standards, educator
and education staff standards, educational facilities and infrastructure standards,
education management standards and financing standards.
Keywords : Human resource management, School quality
xxv
جيسيكا،2022."أهمية إدارة الموارد البشرية في تحسين جودةالمدرسةفي
المدرسة الثانوية الثانية ماالنكي الغربية".رسالة لشعبة تدريسادارةتربية
االسالم، كلية التربية وعلوم التعليمية،الجامعة االسالمية الحكومية
فالوفو. بإشرافالحاجة فوزية زين الدين و تسدين تحريم.
يناقش هذاالبحثأهمية إدارة الموارد البشرية في تحسين جودة المدرسة
فيالمدرسة الثانوية الثانية ماالنكي الغربيةمن خالل إثارة مسألةكيفية إدارة
الموارد البشرية وكيفية جودةالمدرسةفيالمدرسة الثانوية الثانية ماالنكي
الغربية.يهدف هذاالبحثإلى تحديد أهمية إدارة الموارد البشرية في تحسين
جودةالمدرسةفيالمدرسة الثانوية الثانية ماالنكي الغربية.
هذا البحث هو بحث نوعي من نوع البحث الوصفي. تم إجراء هذا البحث
فيالمدرسة الثانوية الثانية ماالنكي الغربيةوتم إجراؤه في أكتوبر للعام الدراسي
2021-2022. المخبر في هذاالبحثهومديرونوابه وكذلك المدرس المدرسة
ورئيساإلدارة المدرسية. األدوات المستخدمة في هذاالبحثهي أدلة المقابلة
والتوثيق، وأساليب جمع البياناتالمستخدمة هي المراقبة والمقابلةوتقنية
التوثيق. تقنيات تحليل البيانات المستخدمة هي تقليل البيانات وعرض البيانات
واستخالص النتائج.
تشير نتائج هذاالبحثإلى أن إدارة الموارد البشرية فيالمدرسة الثانوية
الثانية ماالنكي الغربيةتتم باستخدام وظيفة إدارة الموارد البشرية، والتي تتكون
من عدة مراحل ، وهي: التخطيط والتوظيف واالختيار والتوجيه والتدريب
والتطوير وتقييم األداء والتعويض والتكامل والصيانة واإلنهاء. ثم جودةالمدرسة
فيالمدرسة الثانوية الثانية ماالنكي الغربية، وهي: معايير كفاءة الخريجين،
ومعايير المحتوى، ومعايير العملية، ومعايير التقييم التربوي،ومعايير المعلمين
وموظفي التعليم، والمرافق التعليمية ومعايير البنية التحتية، ومعايير إدارة التعليم
ومعايير التمويل.
الكلمة األساسية :إدارة الموارد البشرية ، جودة المدرسة.

Item Type:	Thesis (Other)
Subjects:	600 Teknologi, Ilmu Terapan > 658.31 Bagian-bagian Manajemen Sumber Daya Manusia
Divisions:	Fakultas Tarbiyah dan Ilmu Keguruan > Program Studi S-1 Manajemen Pendidikan Islam
Depositing User:	S.E Irwansyah Muchtar
Date Deposited:	27 Mar 2024 00:03
Last Modified:	27 Mar 2024 00:03
URI:	http://repository.iainpalopo.ac.id/id/eprint/8551

Actions (login required)

View Item